Kolay Doküman | Profesyonel İçerikler, Kolay Çözümler!
İş Yerinde Şiddetle Mücadele Politikası Örneği
175,00₺
👉 Dijital ürün olduğu için anında teslim edilir, hemen kullanmaya başlayabilirsiniz!
İş Yerinde Şiddetle Mücadele Politikası Örneği ile Güvenli ve Saygılı Bir Çalışma Ortamı atın!
✔ Fiziksel, psikolojik ve dijital şiddete sıfır tolerans ilkesini benimseyin
✔ Çalışanlarınızın güvenliğini ve psikolojik sağlamlığını önceliklendirin
✔ Yasal gerekliliklere uyum sağlayarak kurum itibarınızı koruyun
✅ Kullanıma hazır – hemen uygulamaya başlayın
✅ Kolayca özelleştirilebilir MS Word formatında
✅ İş Hukuku ve İnsan Kaynakları uzmanları tarafından hazırlandı
- Açıklama
- Ek bilgi
- Değerlendirmeler (0)
Açıklama
Çalışanlarınızın güvenli ve huzurlu bir ortamda çalışmasını sağlamak mı istiyorsunuz? İş Yerinde Şiddetle Mücadele Politikası Örneği, şiddetin her türlüsüne karşı etkili bir koruma sistemi oluşturmanız için ihtiyaç duyduğunuz profesyonel rehber!
Bu Politika ile Neler Yapabilirsiniz?
✔ Şiddet risklerini önceden tespit ederek proaktif önlemler alın
✔ Çalışan güvenliğini önceliklendiren bir iş kültürü oluşturun
✔ Yasal uyumu sağlayarak olası hukuki risklerden korunun
✔ Destek mekanizmaları kurarak mağdurlara yardım sağlayın
Politikanın Sunduğu Temel Çözümler:
• Şiddet türlerinin kapsamlı tanımları
• Risk değerlendirme metodolojisi
• Acil müdahale protokolleri
• Bildirim ve şikayet yönetim süreçleri
• Psikolojik destek mekanizmaları
Neden Almalısınız?
✅ Hukuki Uyumlu – İş kanunu ve ilgili mevzuata tam uyumlu
✅ Kapsamlı – Fiziksel ve psikolojik şiddet dahil tüm türleri kapsar
✅ Uzman Onaylı – İK ve iş güvenliği uzmanları tarafından hazırlandı
✅ Hızlı Çözüm – Dijital formatta anında kullanıma hazır
Hemen Edinin, Çalışan Güvenliğinizi Garanti Altına Alın!
🔹 %100 güvenli çalışma ortamı sağlayın
🔹 Çalışan bağlılığını ve verimliliği artırın
🔹 Kurumsal itibarınızı güçlendirin
Politika Kapsamındaki Temel Başlıklar:
• Şiddetin tanımı ve türleri
• Önleyici tedbirler ve eğitimler
• Bildirim ve şikayet süreçleri
• Soruşturma ve disiplin prosedürleri
• Mağdurlara destek mekanizmaları
• Yasal süreçler ve işbirliği
⬇️ Şimdi indirin, güvenli çalışma ortamınızı oluşturun!
👉 Dijital ürün olduğu için anında teslim edilir, hemen uygulamaya başlayabilirsiniz!
İş Yerinde Şiddetle Mücadele Neden Hayati Önem Taşır?
Araştırmalara göre:
• Şiddete maruz kalan çalışanlarda %67 verimlilik kaybı
• %45 oranında işten ayrılma eğilimi
• %78 psikolojik sorun riski görülmektedir!
Bu politika size nasıl yardımcı olur?
• Çalışanlarınızın fiziksel ve psikolojik güvenliğini sağlarsınız
• Yasal yükümlülüklerinizi yerine getirirsiniz
• Şiddet vakalarını etkin şekilde önler ve yönetirsiniz
• Kurum kültürünüzü güçlendirirsiniz
Çalışanlarınızın güvenliğini sağlamak ve huzurlu bir çalışma ortamı oluşturmak için hemen harekete geçin! 🛡️
Ek bilgi
| Doküman Formatı | MS Word |
|---|---|
| Lisans Türü | Standart Lisans |
Değerlendirmeler
Henüz değerlendirme yapılmadı.