Unutmayın, her kuruluş, çalışanlarına sıkı çalışmaları ve verimlilikleri için ödeme yapar. Bireylerin belirlenen hedeflere istenilen zaman çerçevesinde ulaşması gerekir.
Continue Reading İşyeri VerimliliğiKategori: Organizasyon Yönetimi
Merkezi Yönetim ve Yerinden Yönetim
Merkezi Yönetim, karar verme yoğunluğunun birkaç elin elinde olduğu bir süreç olduğu söyleniyor. Alt düzeydeki tüm önemli karar ve eylemler, alt düzeydeki tüm konular ve eylemler üst yönetimin onayına tabidir.
Continue Reading Merkezi Yönetim ve Yerinden YönetimYetki Devri (Anlamı, Önemi ve İlkeleri)
Bir yönetici, kendisine verilen tüm görevleri tek başına yerine getiremez. Hedeflere ulaşmak için, yönetici yetki devretmelidir. Yetki devri, yetki ve yetkilerin alt kademeye bölünmesi anlamına gelir.
Continue Reading Yetki Devri (Anlamı, Önemi ve İlkeleri)Çalışan Seçim Süreci
Çalışan Seçimi, doğru adamları doğru işe yerleştirme sürecidir. Organizasyonel gereksinimleri insanların beceri ve nitelikleriyle eşleştirme prosedürüdür.
Continue Reading Çalışan Seçim SüreciYönetimin Denetim Süreci
Bir yönetim işlevi olarak denetim aşağıdaki adımları içerir:
Continue Reading Yönetimin Denetim Süreci