İşçi yıllık izinlerini işyerinin bulunduğu yerden başka bir yerde geçirecek ise, istemde bulunması halinde ve bu hususu belgelemesi halinde gidiş ve dönüşlerinde yolda geçecek süreler için toplam 4 güne kadar ücretsiz izin verilmesi zorunludur.
Continue Reading Yıllık İzinde Detaylar
Fabrikalarda iki işçinin kavga ettiği durumlarda, genellikle kavga eden işçilerden biri işyerinde çalışmaya devam ederken, diğerinin haklı sebeple ve kıdem tazminatı ödenmeksizin işten çıkarıldığı görülmektedir. Bir işyerinde iki işçinin kavga etmesi halinde, işçilerden sadece birinin iş akdinin haklı nedenle feshi (kıdem tazminatı ödenmeksizin) Yargıtay tarafından eşit işlem borcuna ve ayrımcılık yasağına aykırı kabul edilmektedir.
Continue Reading İki İşçi Kavga Ederse, Birisinin İşten Çıkartılması Durumu
Yargıtayın aşağıdaki kararında; aynı işyerinde çalışmış olan işçilerin, aynı çalışma şartlarına sahip ve aynı şekilde mağdur olan kişiler olduğu, bu sebeple aynı taleplerle dava açmış olmalarının çok doğal olduğu kabul edilmiştir.
Continue Reading Aynı İşverene Karşı Davası Olan İşçinin Diğer İşçiye Tanıklığı
Davacının istifa ederek ayrılması nedeniyle kıdem tazminatına hak kazanmadığı. Davacının kıdem, yıllık izin, tazminat talebimin reddine karar verilmiştir.
Continue Reading İstifa-Kıdem Tazminatı Ve Mobbing-Manevi Tazminat
Bir çok satış görevlisinin, işverenin tek taraflı belirlediği satış hedeflerine ulaşamaması nedeniyle işten çıkartıldığını görüyoruz. İş Kanunu md.19’a göre, 30 ve daha fazla işçi çalıştırılan iş yerlerinde, en az 6 aylık kıdemi olan işçinin yeterliliğinden (yetersizliğinden) kaynaklandığı iddia edilen sebeplerle sona erdirilmesi halinde işçinin işe iade davası açmak hakkı bulunuyor.
Continue Reading Sadece Satış Hedefine Göre Performans Belirlenmesi Yanlıştır
Özellikle grup şirketlerinde ortaya çıkan bir çalışma biçimi olan birlikte istihdam şeklindeki çalışmada, işçilerin bir kısmı aynı anda birden fazla işverene birlikte hizmet vermektedirler. Daha çok yönetim organizasyonu kapsamında birbiriyle bağlantılı olan bu şirketler, aynı binalarda hizmet verebilmekte ve bir kısım işçiler iş görme edimini işverenlerin tamamına karşı yerine getirmektedir.
Continue Reading İşverenin Hilesi; Organik Bağ Ve Birlikte İstihdam